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退休理財善用這2點,提高20%年金、再享股息退稅

tCol 2022-10-12

A大(ameryu) - 退休財務自由特訓班超級講師

退休理財善用這2點,提高20%年金、再享股息退稅

把握好這兩原則,不再擔心退休金被通膨吃掉。

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有錢有閒,日子不會因此變美好!成大醫師花7年啟動漸進式退休:65歲要騎著gogoro行醫去

tCol 2022-10-12

陳亭均

有錢有閒,日子不會因此變美好!成大醫師花7年啟動漸進式退休:65歲要騎著gogoro行醫去

盧豐華打開「有竹居」紅色大鐵門,背後是他悉心栽培的花園,更是他人生下半場的基地。他退休,卻不想躺平,拎起醫師包,隨時準備繼續為他的病人們「往診」。

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將丈夫事業推上高峰,想生孩子卻不孕,換來一封離婚簡訊!她體悟:妳生命的完整幸福,只有妳給得起

tCol 2022-10-11

莎莉夫人(Ms. Sally)

將丈夫事業推上高峰,想生孩子卻不孕,換來一封離婚簡訊!她體悟:妳生命的完整幸福,只有妳給得起

能生的時候,不想生;想生的時候,生不出來。 這黃金十年,如果我有了孩子,我哪有現在這個位子。 ─戲劇《未來媽媽》經典台詞。

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20年前100萬買房現在剩車位!他專幫人理債:「別欠銀行錢」這6個窮人思維必須翻轉

tCol 2022-10-10

李宗澤

20年前100萬買房現在剩車位!他專幫人理債:「別欠銀行錢」這6個窮人思維必須翻轉

「越有錢的人欠銀行的錢越多,他們總是有辦法讓自己越花越有錢!」(原文刊載於2021/9/7,更新時間為2022/10/10)

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「家裡虧了幾百萬,你居然還花錢如流水...」家裡破產後我才體會:長大最爽的事就是賺錢給父母

tCol 2022-10-10

呂白

「家裡虧了幾百萬,你居然還花錢如流水...」家裡破產後我才體會:長大最爽的事就是賺錢給父母

我可以被看不起,我媽不行!(原文刊載於2020/6/9,更新時間為2022/10/10)

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他罵董事長混帳,竟獲新西裝皮鞋,許多客戶也介紹給他!受寵若驚變得敬業工作,連續15年全國第一

tCol 2022-10-06

李世強

他罵董事長混帳,竟獲新西裝皮鞋,許多客戶也介紹給他!受寵若驚變得敬業工作,連續15年全國第一

怯懦的心理,最終將失去機會。不堅強的人懦弱,他們有著消極的想法,不敢面對困難和痛苦,經受不起大風大浪的考驗。生活中經常出現這種現象,很多人平日裡慨歎自己沒有機會,可是當機會真正降臨時,他們就會變得懦弱,臨陣脫逃。對於懦弱者來說,一切都是不可能的。

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台灣35至55歲族群最不愛動!「健康達人挑戰賽」推3個月養成運動習慣:1天走7000步就達標

tCol 2022-10-06

郭美懿

台灣35至55歲族群最不愛動!「健康達人挑戰賽」推3個月養成運動習慣:1天走7000步就達標

大家都知道運動有益健康,但對忙碌的現代人而言卻是知易行難,特別是體育署統計2007至2019年台灣各年齡層運動人口,35~55歲上班族規律運動比例最低,不運動的人最多,下降幅度也最小。為鼓勵全民運動,台灣健康運動聯盟(健盟)與哈佛大學「全球健康 計畫 」合作,舉辦健康達人挑戰賽,利用目標設定、數據管理及團體激勵的方式進行,推動民眾養成運動習慣並變健康,總獎金150萬元。

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母洗腎父中風,女兒出生就腦性麻痺…他年薪300萬「被帳單追著跑」:改變窮腦袋年領570萬股息

tCol 2022-10-05

謝富旭

母洗腎父中風,女兒出生就腦性麻痺…他年薪300萬「被帳單追著跑」:改變窮腦袋年領570萬股息

這是一個上班族活化呆資產,由窮變富的命運大翻身奇蹟,我們詳實記錄了他從借錢、投資、領息、滾利、換股的過程。(原文刊載於2018/11/7,更新時間為2022/10/5)

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有影/看到他們就笑了…養老院聘「寶寶員工」來上班!85歲嬤「看孫玩到睡」感動:好懷念

tCol 2022-09-30

翁申霖

有影/看到他們就笑了…養老院聘「寶寶員工」來上班!85歲嬤「看孫玩到睡」感動:好懷念

全球面臨少子化、高齡化海嘯來襲,尤其日本更出現超高齡化的現象,導致療養院數量一年比一年暴增,為了不讓老年人的生活受到孤立,日本福岡一間療養院想出奇招,特地招募超可愛的「寶寶員工」與阿公阿嬤歡度另類的天倫之樂,如此鮮活的互動也有助於長輩延緩退化。一名85歲的老奶奶開心地說,平常喜歡編織和看電視,但看到嬰兒和幼童來時,她願意放下一切與他們共度時光。

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邁向財富自由的3個方法!祝福自己,就是最棒的鼓勵,沉得住氣,再漫長的路都會抵達終點

tCol 2022-09-27

蔡侑霖Danny Tsai

邁向財富自由的3個方法!祝福自己,就是最棒的鼓勵,沉得住氣,再漫長的路都會抵達終點

學生時代到出社會工作,人與人之間的新關係建立,序幕從面試時雙方的瞭解開始。無論經驗是愉快或糟糕,最終結果是否錄取,對應過程中彼此顯現的「平等」及「尊重」又是另一個關鍵。許多公司派出的面試人員,心態都有如自己在跳蚤市場購物,公私領域皆打破砂鍋問到底,討價又議價。欠缺同理心的前提下,往往忘了應對的是渴求獲得工作的求職者,自己也身處那樣的位子,而該給的溫暖提醒及基本禮儀的尊重,全都瞬間拋諸腦後。

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